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时间:2019-10-18 | 来源:风采彩票网 | 作者:风彩彩票下载app | 阅读:6596次 |

RaceAhead已经两岁了!祝大家周年纪念日快乐。

回顾我们的第一篇专栏文章,接受奥巴马长期顾问瓦莱丽·贾勒特的采访,我对这个世界将会有多么不同感到震惊。

即使在那时,也有会议和承诺-我刚刚参加了为期两天的白宫简报会,将30位CEO和高级管理人员聚集在一起,坦诚地谈论从供应链到C-Suite的多元化和包容性。ATT,Caterpillar,Citigroup,Coca-Cola,GM,Intel,Johnson约翰逊,斯台普斯,星巴克,UPS,沃尔格林和施乐都在家里。

Jarrett谈到了多样性的商业案例,也讨论了社会的盲点:从TrayvonMartin到更一般的话题种族,和解以及一个从来没有完全考虑过去的国家的复杂性:

任何一个晚上都认为我们能够治愈那些古老而深刻的创伤的人是天真的。然而,我们已经看到全国各地对不公正的反应-特别是年轻人-参与并成为解决方案的一部分,这令人振奋。

我认为这里有一些人因为我们第一位黑人总统的象征意义而认为一切都很好的国家。但这忽视了我们国家的历史,在这个历史上,进步总是需要时间。改变一种文化不会在一夜之间发生。它逐渐发生。我们必须采取长远看法,加上现在的紧迫性。而像BlackLivesMatter,CampaignZero,NAACP的青年组织,城市联盟以及国家行动网络这样的组织都非常鼓舞人心。

那说,我原本以为我主要是报道数据和研究,描绘鼓舞人心的首席人力资源官员,并提醒人们不要在万圣节时出现种族主义情绪。我没有想到白人至上主义者有Tiki火炬和仇恨言论的兴起,或者需要探索JimCrow的持久印记,全球殖民史,以及RobertE.Lee是否是一个好人。

但有时看起来很难,我认为Jarrett是对的。有理由鼓励。事情需要时间。

这是我们生活的时间。

因此,了解世界的工作仍在继续。我已经看到,绝大多数多元化和包容性的高尚业务都承认,在有人与招聘人员分享他们的LinkedIn个人资料之前,心灵和思想中存在着障碍。这是一项需要严谨,同理心,想象力和同情心的招标任务,要求企业做很多事情。但是,如果我学到了一件事,那就是你能胜任这份工作。

谢谢你的一切。

OnPoint

民权组发布十点计划芝加哥的警察改革包括BlackLivesMatterChicago和NAACP在内的团体联盟昨天提交了他们的计划,包括反暴力和降级培训,以及将警察拉出公立学校。该计划还要求对军官进行芝加哥警察暴力历史的培训,特别是针对前Cmdr的酷刑指控。乔恩伯吉。(在这里了解他的更多信息。)联盟同意在他们就计划的实施进行咨询时暂停正在进行的诉讼。芝加哥记者创建了一个方便的工具,可以让你跟踪该市一直在进行的更广泛的警察改革建议的实施,包括去年司法部发布的那些建议。芝加哥论坛报 (责任编辑:风采彩票网) 本文地址:http://www.hbwczs.com/donglingyinshi/huoguowanchuan/201910/960.html

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